Nov razpis za mlade učitelje – tokrat brez zaposlitve za nedoločen čas

Uredništvo
0

Ministrstvo za izobraževanje, znanost in šport je objavilo nov razpis za mlade učitelje, saj na prejšnjega ni bilo odziva s strani izobraževalnih ustanov. Novosti sta dve – obe bolj ugodni za zaposlovalce: pripravnikov po opravljeni praksi ne bo potrebno zaposliti za nedoločen čas, poleg tega pa ni potrebno, da se njihov mentor upokoji.

Po polomiji z razpisom, ki so ga pripravili oktobra lani – na že tako malo razpisanih 300 mest se je s svojimi kandidati prijavilo le šest šol – se je ministrstvo odločilo le-tega ponoviti, tokrat z nekaj popravki, ki izboljša pogoje za vpis s strani šol in drugih izobraževalnih zavodov. Ti bodo sedaj lahko pripravnike uporabili ne le ob upokojitvi, ampak tudi za nadomeščanje porodniških in bolniških dopustov ter zaposlovanje ob morebitnem povečanem vpisu.

Za neuspeh prejšnjega razpisa pa niso krivi mladi potencialni kandidati –  med njimi je ta požel veliko zanimanja – marveč izobraževalne ustanove, ki se nanj preprosto niso hotele prijavljati, saj jim je bilo upokojene učitelje lažje in manj komplicirano menjati po klasični poti, torej brez pripravništva z nekom, ki si je nabral že nekaj izkušenj.

Tako kot prejšnji razpis, o njem smo na Domovino pisali v prispevku Program Prva zaposlitev na področju vzgoje in izobraževanja: priložnost ali diskriminacija?, je tudi ta namenjen bodočim učiteljem, ki so mlajši od 30 let in brez opravljenega pripravništva in brez delovnih izkušenj. Še vedno vključuje mentorstvo, vendar se mentorju po preteklem času ne bo več potrebno upokojiti, šola pa mora namesto zaposlitve za nedoločen čas pripravnika zaposliti še vsaj za sedem mesecev.

Na razpis se je potrebno prijaviti do 7. marca 2016. Pripravniki bodo nato z delom začeli 1. aprila, šola pa jih bo morala po končanem pripravništvu zaposlovati vsaj do 30 junija 2017.

Boljše za šole, slabše za mlade
Novi razpis ukinja prej edino dobro, a očitno za naš sistem javnega šolstva preveč utopično, možnost, ki bi jo dobilo tristo izbranih srečnežev – delo za nedoločen čas, hkrati pa ne opravlja vseh pomanjkljivosti, ki jih je imel že prej.

Brez možnosti za pripravništvo tako še vedno ostajajo starejši od 30 let in tisti z nekaj izkušnjami, vendar je sedaj situacija vsaj videti manj krivična. Vendar ne zato, ker bi se njihova situacija izboljšala, marveč zato, ker se je situacija tistih, ki izpolnjujejo pogoje poslabšala – obljubljena zaposlitev za nedoločen čas je odplavala po vodi.

In čeprav v razpisu piše, da “se mladim do vključno 29 let prispeva k zagotavljanju dostopnosti do čim hitrejše in kakovostne zaposlitve na področju vzgoje in izobraževanja ter s tem k povečanju deleža zaposlenih med mladimi, vključenimi v ukrepe na trgu dela v okviru Operativnega programa za izvajanje Evropske kohezijske politike v obdobju 2014–2020, tako da vključene osebe ob izhodu ostanejo zaposlene,” ti mladi ostanejo zaposleni zgolj tako dolgo, da niso več mladi.

Z “navadnimi” brezposelnimi pa se bo potem ukvarjal kdo drug. 

Doniraj

Komentiraj

Prosimo, vnesite komentar
Prosimo, vnesite svoje ime